Leaders, vous n’avez pas à choisir entre performance et bienveillance

28 février 2023

À l’ère où nous n’avons plus à convaincre personne que les habiletés humaines du leader sont essentielles pour créer des espaces de sécurité psychologique et de saine performance, nous faisons face à un nouvel enjeu. [...] nous semblons être tombés dans le piège de la pensée binaire entre bienveillance ou performance. Les leaders savent que les deux sont essentiels, mais ils ont du mal à maximiser la performance tout en maximisant également le soutien accordé à leurs employés. C’est soit l’un ou l’autre.